Aggiornamento preposti e lavoratori: Corso ludico sulla sicurezza

The Safety Fight©: Il corso che fa “rileggere” la sicurezza

Un corso concepito in forma di gioco per apprendere in modo attivo, utile per l’aggiornamento dei preposti o dei lavoratori:

• Il gioco che verrà attuato sarà The Safety Fight©, che richiama il combattimento fra le squadre ma rappresenta la battaglia quotidiana contro i rischi a favore della sicurezza
• Cesvor realizza solo corsi che oltre a produrre conformità legislativa producano anche un effettivo valore aggiunto e apprendimenti importanti
• I corsi sono realizzati con metodi attivi e cercando il coinvolgimento dei partecipanti; sono usati casi di discussione, video, giochi di ruolo, simulazioni e altre modalità di apprendimento attivo
• La maggior parte dei corsi è disponibile in italiano e in inglese; a richiesta possono essere realizzati corsi in altre lingue
• Siamo in grado di personalizzare i corsi sulla base delle specifiche esigenze aziendali, di personalizzare i materiali didattici in base a documenti, situazioni, luoghi, problemi e soluzioni interne all’azienda

Durata: quante ore?

Le attività hanno la durata complessiva di una giornata, quindi 8 ore.

Obiettivi del Corso

Al termine i partecipanti saranno in grado di:

• Applicare un’analisi del rischio dell’ultimo istante a situazioni e compiti coerenti con la propria esposizione lavorativa
• Definire le modalità operative e i comportamenti più appropriati per contrastare i rischi in tali situazioni e compiti
• Applicare una matrice di rischio all’analisi della situazione, al fine:
  • nel corso per preposti: di riconoscere, richiedere e supervisionare prassi sicure
  • nel corso per lavoratori: di riconoscere e percorrere prassi sicure
• Applicare i concetti del modello del formaggio svizzero (oppure un modello Bowtie semplificato) all’analisi della situazione
• Tenere conto di variabili contestuali (quali la composizione del gruppo, il tempo a disposizione, ecc.) nella propria analisi dei rischi

Come si svolge il Gioco

• Il gioco coinvolge un numero ottimale di 12-15 persone
• Esse sono divise in 3 squadre in competizione fra di loro
• Le attività hanno la durata complessiva di una giornata (8 ore)
• In ogni fase di gioco (round) vengono descritti degli scenari corrispondenti a situazioni o compiti; in ogni round a ogni squadra viene assegnato uno scenario diverso dagli altri gruppi
• La discussione di ogni scenario nel gruppo plenario porta a un punteggio per ogni squadra (vedi pagina seguente), assegnato dal formatore
• Al termine del gioco (4 round) viene stilata la classifica in base ai
  punti accumulati da ogni squadra

Autore del Corso

Carlo Bisio: Direttore Scientifico delle attività di Cesvor.
Esperto di sicurezza (NEBOSH International Diploma in Occupational Health and Safety; Graduate Member of IOSH), Ergonomo, Psicologo del lavoro.